お子さんが1歳になられる前から復帰されたのですね。

私も下の子の時は7か月からだったので、その大変さが想像できます。

本題の2交代についてですが、

3交代と比べた時のメリット・デメリットは（24時間体制15室稼働、3次受け入れの手術室、夜勤は17時間拘束の場合です）

【メリット】
・出勤が午後なので、朝に子どもたちのことや家のことを余裕を持ってできる
・不在になるのは一晩だけで済む（家族の負担は少なくなった）

【デメリット】
・拘束時間が長いので、業務量の多い部署や夜勤帯の業務整理が不十分な場合は過酷
・夜勤回数は3交代で言うところの2勤分であるにもかかわらず、1回とカウントされ
　夜勤手当は実質半分になる

【ケースバイケースで】
・まったく休憩が取れない場合もあり、30分の食事だけであとの16時間30分は
　ずっと仕事（私の場合はほとんどこれです）＾＾；

「子どもと過ごす時間」に絞ると、増えている「はず」です。

ただ、日勤の残業や時間外活動が多いので実感としてはあまりないです。

かつての「日勤－深夜」がなくなったのは、個人的にはありがたく思っています。

トータルで見ると、2交代で子供との時間は確かに3交代よりはまとめて取れる。

けれども、正社員であるということで、残業に会議や研修、研究など時間外活動がもれなくついてきて、結果プラスマイナスゼロ、、、、になる可能性は否めません。

正社員ならではの仕事が苦にならなくて、またそういう時間外活動などへの理解とフォロー体制があれば、普通に頑張れると思います。

私の場合はこんな感じです。検討の一材料としてお役に立てればいいなと思います。

私は現在第2子育休中ですが、出産前まで正社員として2交代で働いていました。

私が感じることは、子どもとの時間が増えるというよりは

夜勤入り・夜勤明けの時間が使えることで、保育園の行事や子どもの検診などに参加しやすいです。

保育園の行事と言っても、運動会や卒園式などの1日かかるものはもちろん休み希望を出しますが、

保護者会とか先生との面談などは大体1時間もかからず終わるものですから、入りや明けの時間を使うことも多いです。

独身の頃のように、入りもギリギリまで寝て、明けもずっと寝てる…ということは全くできませんが、

元々夜中の授乳などで短時間睡眠に体が慣らされてることもあってか、そこまで苦にはなっていません。入りの朝がゆっくりできるのもメリットではありますかね～。

ただうちはそれまで実家やパパがいればお泊りも大丈夫だったお兄ちゃんが一時期夜ママがいないとダメになってしまい、そのときは夜勤を減らしてもらったりしました。

子どもと遊ぶ時間も必要ですが、やはり子どもにとって夜ママがいないことは少し不安になってしまうこともあるようです。

年齢が大きくなると昼間は親だけでなく、お友達と遊ぶ方が楽しくなってきたりもしますからね～。

正直私の母親も看護師で夜勤で夜いないのは寂しいと感じていたものの、同じ道選んでしまっています^^;

ちなみにうちは旦那が仕事忙しくなってしまい、帰宅も夜中なので、復帰後夜勤が出来なくなりそうです…